افتتح وشارك – كمتدرب – سعادة مدير عام التعليم بمنطقة الباحة الأستاذ سعيد بن محمد مخايش مساء أمس الأحد 19/2/1437هـ البرنامج التدريبي (المهارات القيادية المتقدمة ) بمشاركة المساعد للشؤون التعليمية الدكتور عبدالخالق حنش الزهراني ومديري مكاتب التعليم وعدد من مديري الإدارات .
من جهته ذكر مدير إدارة التدريب التربوي والابتعاث بالإدارة الأستاذ حسين علي دماس بأن برنامج الدورة يستمر لمدة ثلاثة أيام بالتعاون مع (مركز مصادر الإبداع للتدريب والاستشارات) أحد بيوت الخبرة الوطنية في مجال التدريب , ويهدف البرنامج إلى التعرف على طبيعة الوظيفة الإدارية والقيادية وأنماط القيادية الفعالة ,كما يهدف إلى التعرف على المفاهيم الحديثة في القيادة الإدارية ,والتدريب على تطبيق الأساليب الفعالة في القيادة والتوجيه والتحفيز الخارق للعاملين , وإكساب المشاركين مهارات الإدارة الحديثة لمديري المستقبل والتحديات التي تتسم بها بيئة الأعمال الحالية, والتدريب على بناء فرق العمل الفعالة وتدعيم العمل الجماعي وتدعيم روح الفريق الواحد ,والتدريب على مهارة التفكير الابتكاري والإبداعي في حل المشكلات واتخاذ القرارات وخلق بيئة عمل تتسم بالتحدي , والتدريب على مهارة إدارة الوقت والتفويض الفعال وإدارة العمل اليومي, بالإضافة إلى الاتجاهات الحديثة في جوانب وأبعاد القيادة الإدارية وكيف تمارسها عمليا.
من جهته أوضح سعادة مدير عام التعليم بأن البرنامج يأتي ضمن اهتمام الإدارة بالتدريب كعنصر لقيادة التغيير والتطوير وقال بأن الإدارة تحرص على استقطاب القدرات الخلاقة في مجال التدريب على مستوى الوطن والقادرة على تحويل الفكر المعرفي إلى سلوكيات وممارسات للمتدربين ترتقي بآليات الأداء وتطوير قدراتهم بما يحقق مسايرة أحدث النظريات التطويرية للعمل التعليمي , وتدريب القيادات باستمرار لكل ما يستجد في الميدان التربوي نظرا لما يحمله عالمنا المعاصر من مجموعة من العلوم المعاصرة المتمثلة بتكنولوجيا المعلومات والانفجار المعرفي وغيرها من العلوم التي أصبحت تصنف بالتحديات العالمية للمؤسسات عامة والتربوية خاصة الأمر الذي يتطلب من قياداتها الإدارية تكوين وتطوير رؤية إدارية متكاملة تستند إلى فلسفة واضحة ومحددة تساهم في زيادة كفاءة وفعالية القيادة الإدارية من خلال تزويدها بمجموعة متكاملة من المهارات الفكرية والفنية والإنسانية تطوير نماذج تقييم أداء بناءً على دورها في تعزيز العملية التعليمية وتوفير المناخ المشجع والباعث على التعلم، وتنمية قدرات العاملين وتطويرها.
(
(
